BA (Hons) Business & Organisational Psychology (Dual Award)
Dual UK Honours Bachelor of Arts Degree — Conferred jointly with IU International University of Applied Sciences (EU) & Coventry University (UK)
Dyplom nadawany na mocy polskiej ustawy o szkolnictwie wyższym z suplementem ECTS.
Złóż podanieOpis i cele kształcenia
Understand the human mind in workplace systems: leadership dynamics, employee motivation, talent assessment, and culture engineering. Students earn 2 independent accredited diplomas with a 65% / 35% international credit split. BA (Hons) Business & Organisational Psychology (Dual Award) is taught as one award, not a list of unrelated modules. The published length is 36 months, and the credit total is 360. Students move from Strategy for a real organisation through Strategy for a real organisation; Money and operations; People and change; Capstone brief; Strategy for a real organisation (BAX-105); Money and operations (BAX-106), and finish on Strategy for a real organisation (BAX-305). Each course has a question, a method, and a submission. In this field, students read a finding and say what it shows about behaviour, and what it does not. Reading is one empirical paper, one methods critique, and an ethics note. The artefact a marker expects is a critical review that a non-specialist manager could follow. The award is built so that a graduate can do the following in practice: Dual UK Bachelor honours diplomas conferring dual alumni status Evidence-based behavioral science applied to remote and hybrid workforce productivity Psychometric assessment testing and organizational design practicals Teaching assumes the student can read a source, attempt a problem before the seminar, and revise after feedback. Attendance at live seminars is part of the design. The capstone or final course must use the methods of the earlier courses; a project that ignores them does not pass. This course does not confer a psychology, counselling, or clinical licence. The pages for each course name the topics that are examined. Those topics are the syllabus. A brochure line is not a substitute for them.
Dyplom ukończenia studiów wydaje IU Międzynarodowy Uniwersytet Nauk Stosowanych z siedzibą w Warszawie. Kształcenie odbywa się w oparciu o polskie i europejskie standardy akademickie.

Struktura modułów i program nauczania
Program obejmuje 360 punktów ECTS zorganizowanych w moduły semestralne:
Strategy for a real organisation
Money and operations
People and change
Capstone brief
Strategy for a real organisation (BAX-105)
Money and operations (BAX-106)
People and change (BAX-201)
Capstone brief (BAX-202)
Forma kształcenia i zaliczenia
Tryb Online
Zajęcia asynchroniczne na uczelnianej platformie LMS, cyfrowe materiały dydaktyczne, seminaria z wykładowcami oraz egzaminy online.
Tryb Stacjonarny (Warsaw)
Wykłady i seminaria w salach wykładowych przy ul. Prostej 20 w Warszawie, bezpośredni kontakt z kadrą naukową i laboratoria.


Perspektywy zawodowe absolwentów
- Organizational Development Specialist
- Talent Management Director
- People Analytics Consultant
- Corporate Culture Strategist
Kampus w Warszawie i zaplecze akademickie
Siedziba uczelni mieści się przy ul. Prostej 20 w Warszawie — w samym sercu stolicy Polski. Studenci stacjonarni korzystają z nowoczesnej infrastruktury dydaktycznej, a studenci online z pełnego wsparcia cyfrowego.

Główny gmach akademicki przy ul. Prostej 20 w Warszawie.

Dziedziniec uniwersytecki i przestrzenie seminaryjne.

Infrastruktura dydaktyczna i laboratoria wydziałowe.

Uznawalność dyplomu, ramy NAWA i akredytacja EDINAC
Dyplom IU Międzynarodowego Uniwersytetu Nauk Stosowanych wydawany jest zgodnie z polską ustawą o szkolnictwie wyższym i Europejskim Obszarem Szkolnictwa Wyższego (Bologna / ECTS). Ramy międzynarodowej mobilności akademickiej wspierane są przez NAWA (Narodową Agencję Wymiany Akademickiej) oraz sieć ENIC-NARIC. Ponadto uczelnia posiada pełną międzynarodową akredytację EDINAC (nr ref: EIAC/QA/PL/2000-IU) z kryptograficzną weryfikacją dyplomów na edinac.org.
